想要了解更多关于社保失业保险领取条件有哪些的知识，请看下面的介绍。
社保失业金能领多少?近期大家对于失业金的问题咨询度很高，都比较关心社保失业金能领多少的问题，那么到底能领多少呢，对此就来通过下文详细的了解一下吧。
一般情况下，失业人员失业后可享受以下待遇：失业保险金、失业保险金续领、城镇职工医疗保险待遇、丧葬补助金和抚恤金、女性生育补贴及职业培训和职业介绍补贴。
一、社保失业保险领取条件
(一)劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。
(二)劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：
1、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;
2、被用人单位开除、除名和辞退的;
3、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;
4、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;
5、以及法律、行政法规另有规定的。
(三)劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
二、社保失业保险领取标准
1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。
2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。
三、在什么情况下应停止领取失业保险金
1、重新就业的;
2、应征服兵役的;
3、移居境外的;
4、享受基本养老保险待遇的;
5、考入全日制中等以上学校学习的;
6、无正当理由，拒不接受公共就业服务机构介绍的适当工作或者提供的培训的。