如何计算养老保险的缴费比例?根据小编了解的最新动态,我国养老保险相关政策再次调整。一旦新政策出台,几乎所有人都开始关心新的五保险和一个养老金贡献率。本文将详细介绍养老保险缴费比例。
中国人上班时最关心的是从三险一金改为五险一金。无论怎样变化,养老保险在中国传统观念中都是极其重要的。养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是五大社会保险类型之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。下面我们就详细的介绍一下养老保险缴费的比例是怎样的。
养老保险缴费比例的具体内容如下:(一)企业缴费=核定企业职工工资总额*20%;职工个人缴费*核定缴费基数*8%(目前为8%);
(二)个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747-2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为:747×18%×12=1613.5元,最多为:2241×18%×12=4840.6元。
其中:养老保险缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:
(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费,职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%,两年提高一个百分点,最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。
(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。
核定养老保险缴费比例的基数则以本省上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。
工资收入低于本省平均工资60%的企业职工,按照本省平均工资的60%核定支付;工资收入高于本省平均工资60%的,按照实际工资收入核定支付,但最高不得高于本省平均工资的300%。