你知道企业养老保险缴费比例吗？虽然很多人都知道养老保险是自己承担的一部分，也是企业承担的一部分，但具体数额还不清楚，下面我们来看看，企业养老保险的缴费比例到底是多少？
企业养老保险缴费比例；（一）企业缴费=核定企业职工工资总额*20%；个人缴费=核定缴费基数*8%（目前为8%）；
（二）个体劳动者（包括个体工商户、自由职业者）的缴费额等于核定缴费基数*18%。例如，2003年4月，河北省宣布2002年社会平均工资为每月747元，缴费基数可在747元至2241元之间自主选择。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。
其中：缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类：(一)各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。
养老保险的特点
1、由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。
2、养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。
3、养老保险具有社会性、影响力大、长期享受人数多、支出大的特点。因此，有必要建立专门机构，对现代化、专业化、社会化进行统一规划和管理。以上就是小编为你介绍的关于了解企业养老保险缴费比例详情的知识。